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何しに来た?」と怪しんだ目で見ているので、その状態から協力し合える人間関係を作っていかないといけない。 青年海外協力隊が派遣される国はそもそも宗教も文化も日本とは違うし、地域おこし協力隊が派遣される地方も都会とは風習や文化が違う。 そのため、最初の人間関係づくりに苦労する隊員は多いだろう。 (2)異なる喜び 2つの協力隊が感じる喜びポイントは違う。 青年海外協力隊がすべきことは、開発途上国の発展・近代化のお手伝いなので、派遣されたエリアがより近代化することで喜びを感じる。 例えば、水道が普及する、医療技術が向上する、収入が向上することだ。 それに対して、地域おこし協力隊がすべきことは、先進国日本の地方での生き方の提案、地域の活性化なので、派遣されたエリアが田舎のまま幸せな暮らしを実現することに喜びを感じる。 例えば、田舎への移住者が増える、田舎ならではの商品が売れる、住民同士の交流が増えることだ。 青年海外協力隊は都会化を達成することで喜びを感じ、地域おこし協力隊は田舎化で喜びを感じる。 まとめ 青年海外協力隊から見た地域おこし協力隊の姿を紹介した。 青年海外協力隊になりたい人には、地域おこし協力隊という選択肢があることも知ってほしい。
青年海外協力隊の話 2021年4月11日 開発途上国と呼ばれる国で2年間生活を行いながら、その国の発展を支援する 青年海外協力隊 。 多くの支援の仕方がある青年海外協力隊の活動の中で 「水泳」 と呼ばれる分野で、エチオピアとカンボジアで活動を行った僕の経験をお話しています。そんな経験の中から 「カンボジアの水泳隊員の活動について」 お話していきます! 本記事の内容 青年海外協力隊、水泳隊員(カンボジア)の活動内容について ✔ この記事を書いている人 Twitterはコチラから⇒ Follow @yoshiswim05 大学(びわこ成蹊スポーツ大学)卒業後 ▷ 教員として勤務 ▷ 青年海外協力隊、アイルランドへワーキングホリデーなど計3年半の海外生活を経験した後、地元沖縄にて水泳のインストラクターとして働きながらブログを運営しています。 青年海外協力隊の2年の生活の中で1年ごとに、東アフリカに位置するエチオピア・東南アジアに位置するエチオピアで活動を行っていた僕 (*なぜ2か国で生活していたかについては 別記事 をご覧ください)。 青年海外協力隊の活動の中でも比較的少ない「水泳」の発展・普及を行うことが大きな目的である 水泳隊員 として、それぞれの国で活動をしていました。今回はカンボジアの水泳隊員としての活動で 「僕が実際に行ったこと」 などについてご紹介したいと思います。 あわせて読みたい記事 ▽青年海外協力隊に関する書籍も発売されています。気になる方はチェック!▲ リンク ▼ブログ本文に行く前に、是非☟のボタンをクリックお願いします(ランキングに参加中)△ 1:カンボジア水泳隊員の活動とは? 青年海外協力隊、カンボジア水泳隊員としての 「詳しい内容」 をについてご紹介します♪ 1:どんな場所で活動をしていたの??
ところで、 「エジプトでの環境教育ってどんな事やるの?」 ってよく聞かれます。 エジプトは、ヨーロッパから近いという事もあり、古くからの伝統文化と近代化の間で現在は大量消費社会と化しています。 首都人口の急激な増加も伴い、街に散乱しているゴミや慢性化した渋滞による排気ガスなどが問題です。 そういった問題は同時に自然生態系にも影響を及ぼし、深刻な砂漠化でナイル川流域以外には人が住めない現状です。 僕はそういった環境問題について広く人々に伝え、どんな実践をすれば改善に向かうのかを個人個人に考えてもらうお手伝いをしています。 ワークショップの企画運営が主な仕事ですが、アプローチ方法について限定されている訳ではなく、どうすれば隅々まで多くの人に周知してもらえるかを模索しています。 エジプトの国土面積は広く、なんと日本の2.6倍です! 環境省の同僚と地方出張しながらワークショップして巡っています。 実は今僕が企画実施している環境教育について学ぶ工作ワークショップで、紙の特性を説明する時に、「アラビア語には『切る』と『折る』しか紙についての動詞がない」って現地の語学講師に言われました。 破る、ちぎる、畳む、丸めるなど、日本語はほんとに表現が多様です。 エジプトの場合は、はさみで切る、手で切る、細かく切る、折って重ねる、丸く折るとか。 そんな言い回しになります。 ちなみにオノマトペ的な擬音などもほぼ存在しません。 日本人の繊細な国民性も、そんな部分から窺えます。 そりゃぁエジプトで鬱になる日本人が多いのも頷けるわ、みたいな。 それに日本に住むエジプト人も生きづらいって、二本松訓練所でお世話になった語学訓練の先生が言ってました。 でも僕にとってはエジプトがめちゃめちゃ生きやすくて仕方ありません。 まとめ というわけで、エジプトの生活を満喫しています。 これからmでエジプトの生活や環境教育隊員の活動について、記事を寄稿する予定です。 以上、平成27年度2次隊、環境教育エジプト派遣諏訪正和でした。 しゅわわさんのブログ → エジプトで環境を守る仕事をするしゅわわです。 しゅわわさんの寄稿第二弾はこちら!
本気でやれば、何かが見つかる? じゃあ、協力隊の活動なんて、現地の人の役に立たないじゃないか そう思う人も多いでしょう。 短期的に見れば、確かにその通りだと思います。 2年間の活動で何が変わるかといったら、ほとんど何も変わりません。 現地人の未来を大きく変えるような、選択肢を増やせるような技術移転など、ほぼほぼ不可能です。 活動報告書や、活動報告会、配属先との三者面談なんて、所詮建前に過ぎません。 ただ・・・ それでも、私は活動は本気でやった方がいいと思っています。 本気でやることで得られることはいくつかあると思いますが、 日本の事を知ってもらえる 日本人を好きになってもらえる たとえこれだけだったとしても、です。 そして、私が考える 「隠された協力隊の意味」 というものがありますので、次の項目でお話ししていきます。 協力隊の意味は? 青年海外協力隊（せいねんかいがいきょうりょくたい）の意味 - goo国語辞書. 日本を出て、不便な発展途上国で生活すると気付くことがあります。(人にもよりますが) それは、 日本は本当に素晴らしい国 という事です。 家族や友人と離れて生活するとその大切さに気付いたりもします。 これはどういうことかというと、 自分が日本という故郷を好きでいることに気が付く という事です。 すると、どういうことになるか・・・・ 大切な人に贈るプレゼントは真剣に選ぶように 好きな人に食べさせる料理は絶対においしく作ろうベストを尽くすように 人間は大事な人に何かをする時が一番真剣になれる時なのではないかな、と思うのですが、 日本という国に対しても、 本気で何かをしたいと思うようになるのではないでしょうか。 日本のために何かをしたい 心からそんな風に思えたら、それは日本の国益ですよね? これはあくまで私の考えですが、 青年海外協力隊にはそういう隠された意味があるように思います。 本気で考えて、本気で活動しなくてはきっとこんなことは思いませんし、 無駄な2年間になってしまう可能性は高いでしょう。 まとめ いかがでしたか? これが私の考える、 青年海外協力隊の本質 です。 私自身、JICAの言っていることなど建前に過ぎないと思っていますが、 協力隊事業に賛成するのにはこのような理由があります。 壁にぶつかって、活動に意味がないと悩んで、それでも本気で取り組んで・・・・それを含めての青年海外協力隊だと思いますので、 こういうことは派遣前の人にお話しすることではないかもしれません。「派遣前閲覧禁止とはそういう意味です。 SARU じゃあ初めから書くなよ・・・ 活動に全力で取り組んでも、現地人の生活を大きく変えるような成果を上げるのは難しいでしょう。 しかし、決して無駄な2年間ではありません。 協力隊の2年間はあくまでも帰国後の準備期間。帰国後に何かの成果を出せればそれでいいのではないでしょうか。 もしあなたが現在活動中で悩んでいるのなら、参考にしてもらえたらと思います。
JICA海外協力隊春募集、応募〆切6/30です。 健康診断が間に合わないと青くなったとき、速攻対応できたのが「東京ビジネスクリニック」でした。 今も対応しているとは思いますが、ご自身で確認してくださいね。 協力隊用の書式に記入してもらう必要があるので、印刷して持っていってください。 控えがほしければ、ならびのコンビニでコピーをとることができます。 東京ビジネスクリニック 八重洲北口 東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング地下1階 朝広島で見つけて電話して午後4時の予約をとり、新幹線に飛び乗って、夕方受診、提出に間に合わせてから、もう2年近くたちます。早いわあ。 2021年度アグリケーション参加者募集!・・・という情報がありました! アグリワーク(農作業)とバケーション(休暇)でローカルライフが体験できる。 今年は農作業メインのベーシックタイプと農作業は半日で残りはテレワーク等別の作業が出来るスマートタイプの2タイプの参加形態があるそうです。 詳細はこちら石狩市HPで。 募集要項はこちら ちらしはこちら 私が行きたい! ゴールデンウイーク、時間があったら、「アサンテサーナ」を見ようと思っていた。 青年海外協力隊に関する映画のはず。 時間ができたので、ネットで有料映画でも見ようと気軽に検索をはじめたら・・・ない!
優秀な人材、居てほしい人材は 期待されているはずなのだが、ちょっとした火種が退職のきっかけになる 今回は不満たらたらで辞める人の話ではなく、 会社や上司に愛もあり、活躍している人がどんなときに辞めるのか 、にだけフォーカスしたい 管理職としては、このケース(愛もあり活躍している)はどちらかといえば、 やめて欲しくない人 であり、 いて欲しい人 だ。 なお、やめるか辞めないかは本人の問題だから気にしなくてよい、という議論はここで置いておく。 また、活躍している人の中には、歩いていたらたまに超ときめくタイミングやチャンスがやってきて、トラブルなく辞める、はあるがこれは例外だ。そんなにない。 そしてこのパターンのチャンスがやってくる人はどこにいたって活躍するので、ひっきりなしにお誘いが来る。1番優秀な人はこのパターンなので、絶対逃してはならない(私はこのパターンではない 笑) ちなみに、私は現在4社目でそのキャリアの中で、たくさんの人に触れてきました。そこで、マネジメント経験の中で実話として感じたことを混ぜて書いていきます。 で、 どんなときに辞めるのか 、の前に最近の話 最後着地するので、お付き合いください。 ------------ 最近ではコロナウイルスの影響でたくさんの会社から 知人「 自社の社員を採用できませんか?
詳細はこちらにて!取材をしてきました!
もちろん、辞める会社から応援してもらえたらベストですが… 上記のような理由から『退職をすること=嫌われてもしょうがない』と考えていた方がスムーズに退職の話を進めることができます。 いざ、退職の旨を伝えると…、応援してくれた人8割、そうではない人2割でした ちなみに、僕が新卒の会社を1年で辞めたときは… 応援してくれた人8割 そうではない人2割 でした…。これは僕の「チャレンジしたい」という完全な自己都合だったので、退職日まで、何か言われたら謝ることと、迷惑をかけないように引き継ぎ業務に徹していました。 — ささき|HRとWebマーケ系だと思う (@sasaki_recruit) September 20, 2018 佐々木 正直なところもお話すると… 陰湿な噂話や悪口もあったのは事実です。 私の場合だと、新卒で入った会社だったので、実際に… 「会社として1年間教育してきたのにその恩を仇で返すのか」 といったことを数名の方から言われました。 特に「新卒で社会人未経験で、会社の売上に貢献できていないのに…」という要素が大きかったですね。 佐々木 言われた指摘についてはその通りで、それ以上でもそれ以下でもなかったので… 退職日までは、少しでも迷惑をかけないように引き継ぎ業務に徹していました。 振り返ってみて…会社を辞めて後悔は? 佐々木 今から振り返ってみると、会社を辞めて後悔はありません。 大前提として当時の会社の人には感謝をしつつ、あの時に辞めて本当によかったなと思っています。 僕が退職をしたことを後悔していない理由を挙げてみると… 後悔していない理由 自分の意志で退職を決めたという事実が自信につながったから 新しい環境にチャンレンジすることができたら 心と体をしっかり休めることができたから といった感じです。 だからこそ、 「仕事が限界…無理」と感じたら、会社を辞めることも選択肢に入れてほしい と考えています。 佐々木 精神的にも肉体的にも健康であれば、いくらでもやり直したりチャンレンジできるので! おわりに|仕事が限界…と感じたら、上手く環境をリセットしよう 今回は、仕事が限界…もう無理、辞めたい!と悩んでいる方に向けて、環境をリセットする方法や現状を打開するための転職活動のコツをお伝えしてきました。 要点を整理すると… まとめ 仕事が限界で、もう辞めたい!と思っても甘えではない 仕事が限界なら転職してリセットするのもあり すぐに辞めずに現職を続けながら転職活動をするのがおすすめ 転職に失敗しないためにもエージェントを使うべき ゆり ありがとうございます!