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私の職場は会社の重要な役割をになっている部署です。 今の職場がうまく機能しないと会社の業務全体の業務にかかる職場で、それを新入社員もわかっているのですが真剣に取り組んでくれません。... どうしたら上手に頭の中を整理できますか? 最近働き始めました。(来月の入社の前に、内定者インターンとして三月から働きだしたからです。) 自社サービスへの理解を深めている段階です。 一ヶ月フルタイムで働いてみると、会社や自社のサービス... 今後のキャリアや転職をお考えの方に対して、 職種や業界に詳しい方、キャリア相談の得意な方 がアドバイスをくれます。 相談を投稿する場合は会員登録(無料)が必要となります。 会員登録する 無料
税理士になるための基礎知識 税金を扱う専門家として社会で大きな役割を果たしている存在が税理士です。税理士になるにはさまざまな方法があり、いずれの方法も時間と労力のかかる取得の非常に難しい資格でもあります。 税理士になるための基本的な情報を紹介していきたいと思います。 関連記事を読む ≪関連記事≫ 公認会計士になるには? 受験資格から試験・会計士登録までの道のりを全解説!
税理士の求人を確認する! 【おすすめ記事】 ・ あなたに合うのはどっち?税理士と公認会計士の年収や働き方、キャリアパスを比較 ・ 年収、徹底比較!英語がデキル/デキナイ公認会計士の差。 <参考> ・ 資格の学校TAC-「公認会計士の仕事」
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国税庁の民間給与実態統計調査では、税理士と公認会計士の給料がまとめて集計されています。 結果は男性の平均年収が766万円、女性が509万円です。 このように、2つの職業はひとまとめにされる傾向があることに加え、 両者とも実力主義の世界 になります。 数千万円稼ぐ税理士や公認会計士がいる一方で、平均年収よりも低い年収の方々がいるのが実態です。 税理士、公認会計士で年収がどちら良いかはあまり気にせず、勤務先の規模や自分のキャリアとの兼ね合いで年収を比較した方が良いでしょう。 税理士になるには? 顧客の税務を代行したり税務の相談に乗ったりする税理士ですが、どうしたら税理士になれるのでしょうか?
公認会計士を目指して専門学校に通っています。 公認会計士として将来働きたいのですが人によって年収に差がありすぎて、少し不安です。 男性だと平均年収が約700万程度との事でしたが、現状は300万ほどの方もいるとの事でした。 なぜ、公認会計士は年収に差が出るのでしょうか? 原因は何なのでしょう?
皆さんこんにちは。 サザエさん症候群 というか、休日が始まった時から、終わってまた月曜日から会社に行かなければならないという先の不安につぶされそうになる。 サザエさん症候群 - Wikipedia あー、もうだるい。何もかもというか、仕事が楽しくないのか、人間関係が嫌なのか、住んでる場所がだめなのか、それとも本当は楽しいけどそれを受け入れないようにしているのか。 とにかくだるいと感じているのは本当だ。 明日が来なければいい、時間的に。 憂鬱というか、鬱はいつまで続くのか。 今の時点では、この会社に長居する気はない。 昨年の先輩たちとでさえ、ここまで扱いが違う。 入った途端邪魔もの扱い。ふざけるなよ。 まあやる気を出さなくてもやらかさずに言うことを聞いていればお金が入り、生きていくことができるのがこの会社のいいとこだろう。 ただ、それ以外は何もいい点がないと思ったのが入ってからここまで勤めての感想だ。 それだけだ。 ああ、明日が来ないでくれ。
明日が来て欲しくないと、 思う夜がある。 わりと、コンスタントに。 そういう日は、私はとことん夜更かしをする。 どうせ、気付けば寝てしまうんだけれど。 夜更かししながら、こう考える。 「あれがこうなって、ああなったら こうしよう」 「たとえば、あれがああならなかったら こうするか、いやあっちにするか」 昔からそうなんだけれど、 自分を悩ます物事の、 最悪な終わり方を想定する。(主に仕事) ありえない、そんなこと起きるわけない!
今までもなにやっても挫折して中途半端に終わってばかり。 友人関係もちょっと自分で間違えたと思ったらリセットしてやり直し、繰り返す。相手が自分を嫌ったと思い込んで、そこから考えをスタートするから出発点からもう間違ってるw 一旦落ち着いて、自分を客観的に見てみましょうよ。 木を見て森を見ずってことわざ知ってる?あなたは今は木ばかり見て森全体が見えなくなってる途中です。 私もあなたと同じ、迷走ばかりしているどうしようもない人間ですが、、、このぐちゃぐちゃな人生、最終的にどんな作品になるのかなぁって一歩引いた気持ちで見ている感覚です。 挫折してもOK!
以下の文を敬語にしてほしいです。1. 明日が来て欲しくない夜に。｜無味｜note. (電話で)すみません、声がよく聞こえないのですが。 2.すみませんが、今から言う番号にかけなおしてください。 3.ごめんなさい。それは送れないんです。 4.これるなら、明日来てください。 5.ちょっと聞きたいんですけど、今お時間いいですか? 6.そうですね。 よろしくお願い致します。 質問日 2011/03/30 解決日 2011/04/14 回答数 3 閲覧数 15363 お礼 100 共感した 0 1 申し訳ございません。 お電話の声が少し遠いようでございます。 2 恐れ入りますが、今からお伝えする番号へおかけなおし下さい 3 申し訳ございません。こちらから送ることができかねます。 4 お越しいただけるのでしたら明日お待ちしております。 5 少しお伺いしたいのでお時間頂戴できますか 6 さようでございます でいいのでは?秘書検の問題みたいですね 回答日 2011/03/30 共感した 0 osusi5099さんの解答が正解。解答はこれ以外にない。 回答日 2011/03/31 共感した 1 1.申し訳ありません、お声がよく聞こえません。 2.すみませんが、今から申す番号におかけなおしください。 3.申し訳ありません。それはお送りできません。 4.いらっしゃれるなら、明日おいでください。 5.ちょっとお伺いしたいのですが、今、時間をいただいてよろしいですか? 過剰な表現をせずに敬語にすればこういうことになります。 執事が使うような、最上級の敬語なら、下記のようになります。 1.申し訳ございませんが、お声がよく拝聴いたせません。 2.まことにお手数でございますが、ただ今から申しあげます番号に、あらためておかけなおしくださいませ。 3.まことに申し訳ございません。それはお送りいたしかねます。 4.おいでいただけるようでしたら、明日、是非おいでくださいませ。 5.少しばかりお伺いしたいのですけれど、今、お時間を頂戴してよろしゅうございますか? 6.さようでございますね。 回答日 2011/03/30 共感した 0
出来る事ならあなたも自分の辞めたい日に「明日から来ません」と言ってバックレたら一番良いと思ってるはずです。 (みんなそうなんじゃないかな・・・) そういう事をなくしましょうというのでルールがあるわけです。 少なくとも一般常識的に考えたあなたが正しいですね。あなたも退職届けを出した後会社に行きづらくなるにも関わらず告知したのは 勇気があると思います。(というか当たり前です) その当たり前の行動に社長のとった言動が許せません。 労働基準監督署に相談しましょう。 回答日 2010/05/05 共感した 0 事前の身近な上司に相談しましたか? 相談するのが、ルールです。 会社の都合も考えない行動は社会道徳的に考えてあなたが悪いです。 責任者が怒るのもあたりまえです。 退職願いですけど、あなたが、一身上の都合で一ヵ月後に退職したいといきなり言い出したのであり、そこで責任者が「明日からこなくていい」と言われれば、この時点で話し合いは成立しています。 一般に退職日は、会社側と相談して決めます。 あなたが勝手に決めるものではありません。 回答日 2010/05/05 共感した 3
明日が嫌で寝たくない時に試したい「明日プランニング」 そんな、明日が嫌で眠りたくないときにオススメしたい方法をご紹介していきます。 ポイント1. 明日の予定をざっくり立てる まず、明日の予定をざっくりと立てましょう。 人は漠然とした不安よりも、正体の分かっている不安の方がまだストレスが少なく感じるからです。 例えば、「この資料いい感じに直しといて」と言われるよりも「この資料のこの図をこっちに差し替えて、この改行をなくして」と言われた方がゴールが明確で気が楽ですよね。 同じように、ただ漠然と「明日嫌だなぁ」とモヤモヤするのではなく、「明日どんなことがあるから嫌だ」と感じるのか具体化するだけでもメンタルの負担は減らせます。 ポイント2. かつかつな予定はNG 予定を立てるときに注意したいのは、かつかつな予定はNGだということです。 9:00から朝会で、10:00にはMTが始まるからそれまでに資料見直して、印刷して、会議室の準備して、、、これでは余計にストレスを感じてしまいます。 分刻みのスケジュールは「俺たくさん仕事してんじゃん」とある種仕事している感を得られやすいですが、それだけメンタルは窮屈な思いをしてしまいます。 余裕を持たせた予定づくりで、心にも余裕を持たせましょう。 ポイント3. 想定される嫌なことを洗い出す ざっくりとした予定の中で、想定される嫌なことはどんなことでしょうか。 会議用の資料を見直していたらミスがたくさん見つかる、印刷しようとしたら紙が詰まってうまくできない、押さえていたはずの会議室が別の人の名前で予約されている、、、など思い通りに進まないことってありますよね。 前もって起こりそうな嫌なことをイメージしておくだけでも、精神的ダメージを減らせます。 全く予期していなかったことが不意に起こるよりも、ある程度イメージしていたことが起きた方がショックが少ないからです。 嫌なことを想像するのは気が引けますが、慣れてくると本当に起こったときの対処がスムーズにいくのでぜひ試してみてください。 ポイント4. その嫌なことが起きたときの復帰方法も考えておく そして、その嫌なこととセットで自分の復旧方法も考えておくことで効果が倍増します。 資料にミスが見つかったらAさんに相談する、印刷機の故障はBさんにヘルプ、会議室問題はその人と交渉するかMTをリスケする、といった具合です。 嫌なことがあるのはある種仕方がありません、落ち込んでしまうのも分かりますが、いかにすぐに立ち直るかが大切です。 嫌なことが起きたとき、そこからどう立ち直るかのアクションも頭に入れておくと、すぐに行動に移せていたずらに時間を使ってしまうことを防げます。 これは「if-thenプランニング」と呼ばれる心理学でも、効果の立証された有名なメソッドです。 4.