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2020年入社式 新入社員へ贈る励ましの言葉 | 株式会社チャレンジドジャパン | 夫 に 文句 ばかり 言う 妻

与えること 与えることだ。まず与えることだ。 与えられることばかり考えていると愚痴が多くなる。 与えることを考えると発想が豊かになる。 与えられることが習慣になると、 自分で道を切り拓く力が弱くなる。 与えることが習慣になると、 道を切り拓こうとする時、応援してくれる人が現れる。 与えることから始まる人生の豊かさがある。 作:松山淳 Give & Give. という言葉をご存知でしょうか? 「Give & Take. 新入社員へ贈る言葉!「無礼講は信じるな」「○○過ぎはダメ!」「○○な人には要注意」など人生の先輩からの名言集 | Pouch[ポーチ]. 」なら、もちろん、知っていると思います。 今、希望で胸をふくらませている皆さんにとって、社会で活躍できる人材になることは、ひとつの大きな目標ですね。その目標達成を、確かなものにする、ひとつの考え方が「Give & Give」です。 皆さんの先輩、社会で活躍している人たちの多くが、「Give & Give」の哲学をもっています。 社会には、残念ながら、人から「与えてもらう」ことばかり考えている人たちがいます。会社から、社会から、与えてもらって当然だと、奪うことばかり考えているのです。 そういう人たちは、残念ながらあまり社会で活躍できていません。 なぜでしょうか? なぜなら、 その人たちの元から人が離れていくからです。 その反対を考えてみてください。想像してみてください。 まず、自分の持てるもの、例えば、 自分の能力や才能を、お客様や世の人々のために役立てようと、「与える意志」=「Give & Give」の哲学 をもった人たちは、どんな人生を歩むことになるでしょうか? 必ず、経済的に豊かになるとは言い切れませんが、少なくとも、何かあった時に、 助けてくれる人が必ずいる、人との絆がとぎれない心豊かな人生になる ことでしょう。 与えたからといって、すぐに見返りがあるわけではありません。得することばかりではありません。正直、損かなと思う時も、たくさんあります。 でも、 見返りを求めない「Give」は、巡り巡って別の形でかえってくる のです。 そして、皆さんの心を、人生を、より豊かなものにしていきます。 詩人であり書家として有名な相田みつをさんが、こんな言葉を残しています。 「うばいあえば足らぬ。 わけ合えばあまる。」 「Give」が増えれば、世界は今より豊かになることでしょう。 Give & Give. 与えられることばかり考えるのは、今日で、卒業です。 多くを与えることのできる人となり、自ら積極的に自分の力を発揮して、社会というステージで、大いに活躍しましょう!
  1. 一生憶えておきたい!新入社員へのメッセージ名言集 - コトバノチカラ
  2. 新入社員へ贈る言葉!「無礼講は信じるな」「○○過ぎはダメ!」「○○な人には要注意」など人生の先輩からの名言集 | Pouch[ポーチ]
  3. ★新入社員へ【新人の心得9つ】頑張れ!
  4. 新入社員に贈る11の言葉。 | Loco Partners 社長Blog
  5. 【いい気味!】旦那のご飯を作らない妻が急増中!その理由とは?後悔の声も… | 旦那に絶望していた陽子が人生を変えるまでの話
  6. 夫婦仲が悪化するマイナス行動とは?仲良し夫婦を続けるための対処法 | gracy
  7. 会う度に嫌味しか言わない、姑の決まり文句にドン引き! | fanfunfukuoka[ファンファン福岡]

一生憶えておきたい!新入社員へのメッセージ名言集 - コトバノチカラ

人は誰でも他人の役に立ちたいと思うわけです。他人の役に立ちたいという思いと、他人から必要とされたり褒められること、この2つが無いと本当に働いているとは言えないのではないかと思います。 新入社員の皆さん自身も「障害者雇用はなぜ必要なのか」ということを、今日からの研修を通して向き合っていただいて、皆さんなりの言葉で説明できるようにしていただきたいです。 私達の会社というのは、社会に対して本当に大きな役割を担っています。その一員として、プロフェッショナルとして、今日から働いていただかなければなりません。その気概と誇りを持って今日から取り組んでください 2020年4月1日 株式会社チャレンジドジャパン 代表取締役白石圭太郎

新入社員へ贈る言葉!「無礼講は信じるな」「○○過ぎはダメ!」「○○な人には要注意」など人生の先輩からの名言集 | Pouch[ポーチ]

志をもって学びつづける! 志をもって。 志あるところに決意あり。 決意あるところに行動あり。 行動あるところに成功と失敗あり。 成功と失敗あるところに学びあり。 学びあるところに進化あり。 進化あるところに福来たる。 さあ、始めよう。 福の多い年になるように、志をもって始めよう。 作:松山淳 皆さん、「志」という言葉をご存知だと思います。 「志」とは、やや古めかしく、固い響きのある言葉ですね。 新たな人生の門出に立ち、次の時代を担う若者の皆さんにとっては、あまり馴染みのない言葉かもしれません。 そこで、「志」とは、自分の夢や目標を成し遂げるための 「心の軸」 のようなものだと考えてみてください。「心の軸」があるから人は、自分の行動をぶらさずに行動することができます。 さて、ちょっと話を変えます。皆さんは、幼い頃、小学校の授業か何かで、一度や二度くらいは、駒遊びをしてことがあると思います。 駒には、中心軸があり、その軸があるから回転できます。では、回っている駒が倒れてしまうのは、どんな時でしょうか? 新入社員に贈る11の言葉。 | Loco Partners 社長Blog. そうですね。当たり前過ぎる答えですが、回転をやめてしまった時です。この回転を人に当てはめると、どんなことを想像しますか。 答えは、これまた、いろいろとあると思いますが、私(我が社で)は、「学ぶこと」だと考えます。 「学び続けること」です。 学ぶことをやめた時、ちょうど駒が倒れるように、人の成長はとまってしまいます。 それはとても残念なことです。 これまで皆さんは、学校に通い、たくさんの授業を受けて、たくさんの勉強をしてきました。その多くの知識は、皆さんの中に蓄積されています。 その知識が、社会人となって役に立つこともあれば、まったく役に立たないこともあります。役に立たない場面に遭遇した時、どうすればいいのでしょうか? 答えは、とてもシンプルです。 また「学ぶこと」です。さらに「学び続けること」です。 学ぶことで人は成長し、進化し、新たな環境に適応できるようになります。自分の才能を目覚めさせることができます。それはとても素晴らしいことです。 そして、この学ぶ意欲を支え続けるのが、皆さんの心の軸となる 「志」 なのです。 生涯をかけて成し遂げたいことがある人、すでに志のある人は、それを追いかけてください。ただ、それが何かわからない人もいると思います。 もし、まだわからないのであれば、働くことを通して、それを見つければいいのです。 働く場とは、自分の「志」を発見できる素敵な舞台です。 私もその舞台に立ち、その舞台をよりよいものにしたいと願うひとりの人間です。 その願いを叶えることは、決してひとりではできません。 皆さんの力が必要です。 新たな門出、今日この日、今ここから…、 志を発見し、志を磨けるこの舞台を 一緒に力を合わせてより素晴らしいものにしていきましょう。 「Give & Give」の精神で!

★新入社員へ【新人の心得9つ】頑張れ!

ようこそ、社会へ! そして、祝!入社。 Sくん、ようこそLoco Partnersへ! 来年の新卒生、転職活動中の方も募集中です。 是非、 リクルートページ もご覧ください〜! (進化版: 江副さんによるマネージャーに贈る言葉 )

新入社員に贈る11の言葉。 | Loco Partners 社長Blog

こんにちは! エスアールエス採用担当の荒沢です。 今日は4月1日、エイプリルフールですね! それと同時に新社会人がデビューする日でもあります。 そこで、今日は新社会人へ贈る言葉です。 輝かしい未来と、明日への希望を持ち、4月1日より日本全国津々浦々に新入社員が入社します。 覚えておいた方が良い事、スタートダッシュを切る為に重要なことなんかを伝えましょう。 ★新社会人の心得9つ★ 1. 社会人と社会人でないことの差を知る 社会人と社会人でないことの差は何か?それは「自分の価値」を「市場に評価」されるようになることです。 ・たくさんのことを教えてもらえるのに給与がもらえます。でも、評価されなかったら追い込まれます。 ・付加価値が高い人間であれば、どこにでも転職できるし、独立したって食ってけます。でも価値がない人間になってしまったら、人生の選択肢が超絞られます。 社会人になったら、自分に圧倒的な付加価値をつけましょう。そして、上司を意識するより市場に評価されるような高い視点を持ちましょう。そうすれば人生無敵です。 2. 自己紹介を用意する 新人として一番面倒なのが、自己紹介ですね。得意な人は得意ですが、不得意な人はほんとうに憂鬱な工程です。 でも、安心してほしいです。最初の自己紹介なんてものは、先輩たちは3秒もすれば忘れるものです。ミスっても大丈夫。 3. 一生憶えておきたい!新入社員へのメッセージ名言集 - コトバノチカラ. 報連相を早めにマスターする おそらく、どの会社でも言われることになるのが「ホウレンソウ」の重要性。ここで、気を付けなければいけないのが、報連相する手段です。 昔と違い、現在は上司に連絡する手段がたくさんあります。「直接」「電話」「メール」「LINE」が主な手段。どれが最適かわかりますか? 正解は『会社や上司の好みによって異なる』です。ベターな方法は、まずは「直接言うこと」や「電話で伝える」ことをしっかり守り、上司から「メールでいいよん」と言われれば、その方法に従いましょう。 4. 誰の言うことを聞けばよいのかわからない場合 世の中には、いろんな価値観をもった人間が存在しています。企業単位で見ても「あっちの先輩と、こっちの先輩が言っていることが違う」ということは、残念ながらよくあることです。 では、この場合はどうしたら良いでしょうか。 正解は『全部やる』です。全部やっているうちに、自分にとっての最適なものが見つかるものです。 5.

自分の価値観は捨てる とても大切なこと。まずはアホのように会社や上司、先輩の言うことに従いましょう。 小さな価値観で動いていると、損することがありすぎるので「ゆとり世代」に気づいて欲しいこととか「成長する発想」と「成長しない発想」を読んでみてもらえればうれしいです。 そして、価値観を捨てきっても必ずや成功をするとも限らないのが大人の世界。努力が報われるとは限りません、社会に出れば評価されるのは経過より結果。 しかしながら、努力しないと絶対成功しないのも社会です。 「努力した者が全て報われるとは限らん。 しかし、成功した者は皆すべからく努力しておる。」とはWBC・WBAミドル級統一チャンピオンであり24戦24勝24KOの鷹村 守を育てた名伯楽、鴨川会長の言葉です。 6. マナーは徹底的に学ぶ 基本的なことは、ネットや本にでていることで充分です。ただし、会社によって細かい礼儀作法が違ったりします。 ノックの回数/名刺の渡し方/挨拶の仕方、この辺は、入社後しっかり聞ける機会を見つけて聞いておきましょう。 7. 会社に馴染めるか心配。みんな気持ちは同じ だれでも心配になるコミュニケーションの輪。この心配は、100人いれば99人は抱えているので、ある種気にしなくて大丈夫です。 人に好かれる方法を読んで、ほんのりテクニックを学んでおくと良いかもしれません。 8. スタートダッシュを決めろ 最初の3か月~1年間で、その後の人生が決まってきます。「始めの3か月だけ猛烈に頑張る!! !」で充分。初めだけ気合いをいれれば勝てます。 世の中の凄いやつは社会人突入時に、ものすごい努力をしています。 どう猛烈ぶればわからない人は、社内で優秀とされている人の真似を心掛けてみましょう。真似できれば、あなたは優秀と言われます。 9. 取りあえず、お礼と謝罪を覚えておけば間違いない 色々書きましたが、これだけ覚えておけば間違いない、世の中の原理原則があります。新入社員が必ずマスターすべき言葉を3つ、心に刻み込んでおきましょう。 「お願いします! !」 「ありがとうございます!!!! !」 「申し訳ございません……」 以上3つ。この3つがあれば、30年くらいは社会で生きていくには困りません。 ★最後に、新入社員に贈る言葉★ 入社式から3時間後には会社生活に不安を抱くだろう 3日後には生活の変化に戸惑うだろう 3週間後には休日を焦がれるだろう 3ヵ月後には過去の自由さを懐かしむだろう 3年後には別の道があったと妄想するだろう 遅かれ早かれみんな思うから、風邪だと思え!

それは、後悔の少ない人生です。皆さん、考えてみてください。 いつも仕事で手抜きばかりして、不平不満ばかりいって、会社のみんなに迷惑をかけて、そうして仕事人生が終わっていく。 反対に、目の前にある仕事に対して常にベストを尽くし、お客様や会社のみんなが、ひいてはこの社会がよりよくなるように努力を重ねる。そうした仕事人生を過ごしていく。 どちらの働き方が、よりよい結果をもたらすでしょうか? どちらの働く姿勢が、後悔の少ない人生となるでしょうか? 答えは言うまでもありませんね。 先ほど、ベストを尽くすことで、人生の成功は約束されていないと言いました。ですが、私は思うのです。 後悔なき人生のことを「人生の成功」というのではないかと…。 何かのご縁で、皆さんとこうして一緒に働くことになりました。 私は、皆さんに仕事の成功、人生の成功はもちろんのこと、皆さんが「後悔なき人生」を歩むことを、心から願っています。 そのために、ベストを尽くしましょう! 皆さんの働く姿勢が、我が社にとっての宝となり、社会の宝となります。 You can do it!皆さんなら、できます。 ともにベストを尽くしていきましょう! (文:松山淳) 『君へ贈る言葉』YouTubeチャンネル! 『モチベーションを高めたい君へ贈る言葉』

17 ベストアンサー 回答者: babaorange 回答日時: 2014/07/23 18:02 連日エンドレスにマシンガントークではさすがに誰でも疲弊します。 子どもと一日家に居て、そんなに面白いネタも早々に転がっていないんじゃ ないんでしょうか。日常の愚痴に関しては同じ境遇の人に共感してもらうのが 一番です。友達やネットを利用して発散しましょう。 ご主人も告白するのに相当勇気が要ったと思いますよ。 でも今、話してくれて良かったですね。子どもが成人して「ずっと我慢してたけど もう解放して欲しい」と離婚届突き出されたらそれこそ取り返しが付きません。 ご主人だって「良い方向に向いて行きたい」という思いがあるからこそ今、このタイミングで 話を持ち出したんでしょう。質問者様は「イラッ」とされてるように見受けられますが まずは「反省、反省」とご主人の思いをきちんと受け止めてあげて下さい。 うちはもう夫婦30年過ぎましたが、よっぽど面白いことがないかぎり私の話はしません。 帰宅すればとりあえず「お疲れ様。今日は忙しかった?

【いい気味!】旦那のご飯を作らない妻が急増中!その理由とは?後悔の声も… | 旦那に絶望していた陽子が人生を変えるまでの話

「お金の使い方に関して、節約にばかり注力するのではなく、適度に贅沢することも覚えてほしい」 (42歳・ 企画・マーケティング) 「金銭感覚(なんでもほしいものは買ってしまう)だけは直してほしい」 (39歳・その他) 「金銭感覚があまりなく貯金などに全く興味がない」 (44歳・その他) 「家計簿をつけてほしい」 (45歳・コンピュータ関連技術職) 男女ともに、相手への金銭感覚への苦言は一定数集まっていました。使いすぎる人、節約がすぎる人はお互いがお互いの良いストッパーになれるといいのですが……。 あんまりがんばりすぎないで! 「そんなに完璧にやる必要はない。気楽に」 (37歳・技術職) 「潔癖すぎる、こっちが疲れる」 (36歳・公務員) 「自分が仕事から帰ってくるまで起きていること。寝ててほしい」 (29歳・その他) 20~30代の男性からは、つい完ぺきを求めてがんばりすぎる配偶者に対して「もう気楽に」という声が寄せられました。家庭や夫のために尽くしてくれる妻への配慮や心配が感じられます。 以上、2回にわたって既婚男女が「相手にここだけは直してほしい」と感じていることをお届けしました。 内容を見ていると、相手の言動や生活態度、クセに対する物が目立ちました。 お互いが快適だと感じる室内の清潔度や料理の味付け、お金や時間の使い方に折り合いをつけていくのは、労力のいること。 すべてを思い通りに進めることは不可能だからこそ、あえて1つだけ"直してほしいところ"を夫婦で言い合う機会をもうけてみるのもいいかもしれませんね。 family 夫婦の問題 嫌いになりたくないから…妻が「夫にここだけは直して 「この妻と結婚してよかった」と夫が感じた10の理由

夫婦仲が悪化するマイナス行動とは?仲良し夫婦を続けるための対処法 | Gracy

主人の疲れなど考えず実に自分本意でした すべてを自分目線で考えていました 日中子供の相手で携帯をゆっくり触れずお礼が遅れました ありがとうございました お礼日時:2014/07/23 21:26 No. 20 mikemikesan 回答日時: 2014/07/23 21:59 ごめんなさい。 他の方へのお礼文読み素直な可愛い奥さんだと思いました(笑) 大好きなご主人が帰ってきたら私だけを見て!って独占したくもなりますよね。 でもね愛されたいなら愛することなんです。 愛することってしてほしいでなくしてあげたいなんです。 自分が欲すること以上に相手を思えばいいんです。 ご主人もそこまで怒る前に言えばいいのにね! でもねとことんまで追い詰められなければ自分の気持ちも言えない環境を与えたのは貴方の責任です。 女ができてから貴方のこんなとこが嫌で外に癒しを求めたよりいいですよ。 夫婦なんて倦怠期を乗り越えて今よりも大切な存在になっていくんです。 頑張ってね!!! 【いい気味!】旦那のご飯を作らない妻が急増中!その理由とは?後悔の声も… | 旦那に絶望していた陽子が人生を変えるまでの話. 15 素直な可愛い奥さんだなんて とても程遠いです でも気持ちがすこし素直になれたのは みなさんからのアドバイスのお陰です 自分ひとりで考えていたので、とても自分本意な文面を書いてしまったと思っています。すみませんでした 旦那は溜め込むタイプですが 私がそうさせてる部分もかなりあると思います なかなかすぐには変えられなそうですが 少しずつ改善して、倦怠期を乗り越えた大切な存在ってものを 実感できるようがんばりたいです。 感謝しています どうもありがとうございました お礼日時:2014/07/23 22:12 No. 19 kazu-ty 回答日時: 2014/07/23 20:49 たくさんの方がレスしてくれているのに、放置は無いと思いませんか…?プロフの年齢も違いますよね? 10 日中子供の相手で携帯を触れずお礼が遅れました プロフも焦っていて数字の選択ミスです 本文の通りの年代です 不愉快な気持ちにさせてしまいすみませんでした お礼日時:2014/07/23 22:03 No. 18 pipmama 回答日時: 2014/07/23 18:10 日中、ずっと子供とだけいるから、煮詰まり、ご主人が帰宅すると 待ってましたとばかりに、炸裂するのではありませんか? うちも子供が3歳ころは、夫の帰宅も遅かったですが 当時は専業主婦だったので、家事分担なんて したことはなかったし、精々、出勤時にゴミ出しを お願いする位、帰宅後のおしゃべりも 今日あったことを10分もしゃべれば終了するし 後は、他愛無い話をする程度ですよ。 うーん、疲れた体に、嫁の話を何時間も連日つき合わされたら そりゃたまったもんじゃない、帰宅拒否は当然の流れです。 あなたは今、妊娠中だから制約があるけれど 子供繋がりでもいいので、おしゃべりしたり 一緒にお出かけしたり、遊びに行き来できる ママ友は、いないのでしょうか?

会う度に嫌味しか言わない、姑の決まり文句にドン引き! | Fanfunfukuoka[ファンファン福岡]

私の夫に「文句を言われたらどういう気持ちになる?」と聞くと、「そりゃあ嫌な気持ちだよ!」という答えが返ってきました。 では世間の夫は妻が文句を言うことにどう思っているのでしょうか? Yahoo!知恵袋で調べてみました。 家に帰っても文句ばかり言われたら休めないので、気が気ではない 一緒にいるだけで怖い 俺はここにいなくてもいい、と思ってしまう 突然怒られると黙り込むしかない このような意見がたくさんありました。 やっぱり文句を言うことは夫に避けられる原因になるんですね。 また夫の我慢が限界を超してくると、 このままいくなら離婚も考えています。日本の法律は女性が有利なのでなかなか踏み切れないだけ こんな妻とは離婚したほうが良いでしょうか? 離婚はお互い望んでませんが、疲れました というような気持ちになってくるようです。 妻としたらいくら文句を言っても離婚まで考えていないのでビックリです。 あなたは罪悪感を感じていませんか? 文句を言うことで夫が冷たくなったと感じたら、「これはやばい」と思いますよね。 でも妻は夫のことが嫌いで文句を言っているわけではありません。 ただちょっとストレスで小言を言っているだけなんです。 文句を言う妻は、傍から見ると自信たっぷりなように見えますが、本当は寂しさでいっぱいです。 「私の気持ちを誰もわかってくれない」 「夫さえも理解してくれない」 という絶望にも似たあきらめで満たされているのです。 すぐに文句を言ってしまう妻は、自分の親よりも夫に心を許しているだけ。 小さい頃、思いっきり甘えたくても甘えられなかった 親の期待に沿うようにずっと頑張ってきた そんな女の子が結婚するのは、親よりも心を許せる男性だけです。 モラハラ妻が夫に文句を言うのは、小さい子が親にわがままを言って甘えているのと一緒。 だから必要以上に罪悪感を持つ必要はありません。 もとの夫に戻るタイミングはいつごろ? ずっと夫に冷たくされたままで落ち込んでいる…。 そんな妻は多くいると思います。 あの優しかった夫が恋しいですよね。 一刻も早く夫の愛を取り戻したいなら、復縁を得意とする 電話占い に相談してみるのがベストかも。 電話占いはいつでもどこでも思い悩んだらすぐに相談できる体制が整っています。 「夫はあなたの事を本当に好きなのか」、「二人の間のモヤモヤはどうすれば晴れるのか」。 徹底的に占ってもらって、幸せな人生を早く取り戻してください。 夫以外の誰かを頼るという選択 夫に文句を言ってしまうのは、親に認められたい気持ちを夫に映し出しているだけです。 だから悪い感情を切り捨てるのではなく、自分を自分の親代わりとして抱きしめてあげましょう。 もし自分で自分を受け止めきれない場合は、誰かに相談するのも一つの手です。 今までは夫がその役目だったかもしれませんが、夫が冷たくなってきたなら思い切って他の人に頼ってみてください。 例えば親、友人、専門家などいろいろあります。 夫との関係を人に相談することで、固まった考えが薄れていき、解決策が見えるかもしれません。 人に相談することについては以下の記事に詳しく書いてあるので、読んでみてください↓ 【イライラ妻 VS 冷たい夫】夫婦仲の改善方法は誰かに相談することです

みなさんこんにちは〜 今回は「 離婚をちらつかせる妻 」についてのお話です。 どの家庭にもいますよね〜 何かあるごとに夫に対して離婚をちらつかせる妻って。 明日、離婚届を取ってきます! そこまで言うならもう離婚よっ! 夫からすれば「 ふざけるな! 」と思えるようなどうみても妻が悪い状況にあってもこの妻の一言でたじたじになってしまうものです。 本来であれば「 離婚する! 」だなんて軽々しく口にできるような言葉でもないのですが今の時代はこれが当たり前になってきていると言っても過言ではありません。 夫に対して軽々しく離婚を主張する妻に我慢し続けながらの夫婦生活・・・ そんな生活、あなたには耐えられますか? 夫に対して離婚をちらつかせる妻の心理とは? ではなぜ妻は夫に対して軽々しく離婚をちらつかせるような言葉を並び立てるのでしょうか? 夫と本当に離婚したいからでしょうか? 実は違います。 この夫に対して「離婚!離婚!」と声を大にして言い続ける妻の心理にはある意図が隠されているのです。 それが、離婚を主張することで夫が妻に対し反論できなくなり身動きできない状態に持って行きたいからです! 要するに夫に対し、「離婚」という言葉は妻が窮地に立たされた際の切り札となるのです。 一に離婚、ニに離婚! 下手をすれば本当に離婚されてしまいかねない妻の激しい言動に夫はなす術もなく、 ただただ黙って妻の言い分を聞き入れるしかないのです。 文句ばかり言う妻の曲がった根性なんて絶対に直ることなどない! あ〜でもない!こ〜でもない! 妻に対して夫が何かを言おうものなら夫の言うことなど聞く耳を持たず、少しも理解してくれようともしない妻。 こんな文句ばかり言う妻の曲がった根性なんて絶対に直ることなどありません! 夫が妻に対して言えば言うほど、逆らえば逆らうほど夫婦の関係は悪化していくことでしょう。 妻の「 いつでも離婚してやる! 」と言った強固な姿勢は性格的な面から来ていると言っても過言ではなく直そうにもそう簡単には直せないのです。 夫の言うことなど聞いていられない! 自分の考えを認めてほしい! そんな強気一辺倒の曲がりに曲がった妻の根性を直すことなんて並大抵のことではできないことでしょう。 夫は離婚を覚悟で妻と言い争うのも一つの手かもしれません。 しかし、離婚届を目の前に突きつけられた時、よほどの覚悟がなければ印鑑をつくことなどできないのです。 夫婦生活は耐える事も必要!しかし片方だけが苦しみ続けるのは間違っている!