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障害者手帳の種類は次の三つ。どれも主に都道府県知事から交付されます。 等級には、障害の程度を表す意味があります。1級(度)が最も重度で、数字が大きくなるほど軽度になります。 精神障害者手帳の等級について 統合失調症その他の精神疾患のほか、知的障害を伴わない発達障害の人などが対象になります。1級から3級までの等級があります。 どの手帳も重い等級になるほど、受けられる優遇やサービスの種類・範囲・量などが多くなります。 ※種類・範囲・量などは地域によって異なります。 身体障害者手帳の等級について 手足・体幹の障害や、視覚・聴覚の障害、心臓その他の内部障害の人などが対象になります。障害の種類ごとに、1級から6級(7級)までの等級があります(7級は障害が二つ以上のとき対象になります)。 療育手帳 児童相談所等で知的障害と判定された人が対象になります。障害の程度として、重度(A)と、それ以外(B)の二つがあります。ただし地域によって異なり、例えば東京はAとBを二つずつに分けて1度から4度までがあります。 申請はどこでするの?
質問日時: 2010/02/28 07:55 回答数: 3 件 初めまして。質問させて頂きます。 自分は現在26歳の男です。 22歳の時に鬱病と診断され、それから仕事はしておりません。 病名が変わりまして、鬱病→強迫性障害→境界性人格障害と変わり、今は統合失調症に一番近いと診断されております。 病院とは別のカウンセラーの方に手帳の事を勧められ、昨日主治医に相談したら申請する事になりました。自分は入院は過去に3回、合わせて3ヶ月ぐらいしていた時期がありました。医者いわく、「君の場合は2級か3級の間ぐらいの症状だね」と言われました。 現在のこの状況で障害者手帳は申請が通りますでしょうか? 後、私は愛知県に住んでいるのですが、2級か3級が取れた場合のメリットやデメリットもお教え頂ければありがたいです。 長文失礼致しました。お詳しい方がおられましたらどうか宜しくお願い致します。 No. 精神障害者保健福祉手帳（精神障害者手帳）のメリットとは？ | 医者と学ぶ「心と体のサプリ」. 2 ベストアンサー 回答者: baseball82 回答日時: 2010/02/28 10:25 当方、大阪府で精神障害者福祉手帳3級所得した者です。 手帳は初診から3ヶ月経って、医師の診断書を貰えれば申請できます。 手帳のメリットとしては2級以上になれば、国から障害年金が貰えますが、3級はありません。 (当方の周りにも2級手帳持ちで年金受給者有り) 手帳があると、仕事を探す時も障害者枠で考慮されるハズですし、税金が安くなる、携帯料金減免・・・といった、 細かな? サービスが受けられますから、自分に必要な物があれば利用されては如何でしょう。 11 件 No. 3 rusei 回答日時: 2010/02/28 20:18 No. 2さんの訂正を…。 間違って覚えている方も結構いらっしゃいます。 手帳と年金は別物です。 手帳で2級を貰えたからといって、年金を貰えるかといったら、 それは医師次第です。 22 No. 1 n5f15lth 回答日時: 2010/02/28 09:32 自立支援医療の原則1割負担は受けていらっしゃるのですよね、手帳とは別ですが。 精神障害の手帳のメリットはあまり期待しないほうがいいと思いますが、市役所の福祉課で確認されたらどうでしょうか。自治体によっては独自のサービスが受けられる場合があります。当方の市では市営の船の料金が安くなるとか、ボーリング場の割引もありました。デメリットとしては、やはり偏見ではないでしょうか。ネットの検索も一度なさってみてください。 6 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!
この記事では『 精神障害者保健福祉手帳3級のメリット 』について紹介する。 「 精神障害者保健福祉手帳3級のメリットが知りたい 」 「 精神障害者保健福祉手帳3級の申請方法は? 」 「 精神障害者保健福祉手帳3級 とその他の等級との違いは? 」 そんな悩みや疑問を持った方へ読んでいただきたい内容になっている。 僕自身は身体障害者手帳2級を取得している。今回執筆する精神障害者保健福祉手帳を所持しているわけではないが、 身体障害者手帳と精神障害者保健福祉手帳で受けられるメリットや申請方法などは似ている のだ。 さらに、 精神障害者保健福祉手帳3級を取得している友人 に話を聞いたことにより、実体験に近い形でこの記事を執筆できたと思う。 ※友人へのインタビュー記事があるので、ぜひこちらも読んでほしい【 私は精神障害者ですが『精神障害者=危ない人』ではありません! 意外と知らない！障害者手帳の取得メリット – せんとなび. 】 それでは、精神障害者保健福祉手帳3級について紹介していく。 必ずあなたが"イマ"必要としている精神障害者保健福祉手帳の情報が見つかるはずだ。 そもそも精神障害者とは?
また、 障がい者雇用は面接の場でも比較的有利にはたらきます。 たとえば一般的には転職回数が多いと採用担当者からネガティブな印象を受けます。 ところが障がい者採用の場合、転職回数が多くてもある程度配慮されるケースもあるのです。 私も41歳で5回の転職をしていますので転職回数は多い方ですが、障がい者採用では結構あっさりと内定をもらえましたね。一般枠ではこうはいかなかったでしょう。 制度も追い風が吹いています。 障害者雇用促進法によって民間の一般企業は全従業員の 2. 2%以上 の障がい者を雇う義務があります。この「法定雇用率」は年々上がる傾向にあり、平成33年4月までに2.
精神科に長らく通ったり、自立支援医療に申し込んだりすると、医師から「精神障害者保健福祉手帳」の取得を勧められることがあります。 障害者手帳というくらいだから、世間体や将来を考えて発行しようかどうか、迷っている人も多いんじゃないでしょうか?