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面接が終わる頃に「面接の結果は一週間後にお知らせします。」と言われたら、あなたはもう不採用だと思うでしょうか。それとも、そのままの言葉を信じるでしょうか。どのようにも解釈できるこの意味深な言葉ですが、今回改めてこの言葉の意味を解説します。 言葉通り「それだけの時間がかかる」という意味 「一週間後」という期間については、 「実際に選考に時間がかかる」「どの応募者にも一週間後というルールにしている」「複数の応募者がいて引き続き選考しなければいけない」などの可能性があります ので、基本は面接官の言葉通りに受け取って「それだけの時間がかかるということだな」と理解しておき、この言葉だけをもって不採用確定など、悪くとらえることはありません。 逆に、もし面接中に「いつから来られますか。」という質問があったとしても、それでも確実に採用だと決まったわけでもありませんから、実際に内定の電話やメール、通知などの結果が来ない限りはわからないことなのです。 気にすればするほど取り越し苦労になるだけなので、この言葉だけで動揺したり、焦って不安にならないようにしましょう。 「一週間後」という言葉は不採用のサイン!?
電話で話すときは、相手の顔はみえません。声のトーンが印象を左右します。 普段の声よりワントーン上げる ような気持ちで発声しましょう。 あくまでも、自分の言葉で、明るくハキハキと話すことが大切です。 細かい敬語などにとらわれて、おどおどと話すのは、自分の印象もそのように伝わってしまいますので気をつけましょう。 電話の対応は大切です。 面接の応募の電話をした時の印象は、採用担当者に伝わるもの、と心得ましょう。 筆者の身近な会社の事例ですが、応募者の履歴書を保管しておき、パートを補充する際には、求人広告を出す前に、以前の応募者にあたっていました。 興味を持って応募してくださった方たちですので、他のパートと並行してきてくださる方も多くいました。 【メシウマ】面接官「結果は一週間前後で携帯に連絡します」 一週間後、連絡なし。その後の対応も求職者なめすぎ! !【2ch】 【メシウマ】面接官「結果は一週間前後で携帯に連絡します」一週間後、連絡なし。その後の対応も求職者なめすぎ! !【2ch】 まとめ 採用/不採用の結果を問い合わせるのは、少なくとも一週間、余裕があれば二週間ほど待ちましょう 面接から一週間まで→選考結果がいつ頃なのかを問い合わせる 面接から二週間以上たったら→選考結果を問い合わせる 電話で話す際は、明るくハキハキと話す たとえ今回がダメでも、次へつながることがあるので、 あくまでも丁寧な対応を心がける これらのポイントを押さえておくと、あまり神経質にならずに問い合わせができます。 面接の結果を問い合わせる、という行動は決してマイナスなことではなく、むしろ前向きな意欲やあなたの人柄をアピールするチャンスにすることができますよ!
1次面接も、2次面接も感触はよくてスムーズに進んだんですが、2次終了後から1週間ちょうどで上記のような不採用メールが届きました。 おそらく、他の候補者を見てから判断したかったのか、1番の内定者が辞退した時用の補欠だったのかもしれません…。 悲しいですね! 面接後に「採用/不採用」の連絡が来ないときはどうする？. 〇〇〇キャリアサポート株式会社 3/9 エン・ジャパンより応募 3/14 11:00~1次面接 3/16 夕方に2次面接の案内メール到着 3/22(水) 10時~2次面接 3/27(月) 13時電話で結果の問い合わせをする→18時過ぎ 不採用のメール連絡あり 拝啓 ますますご健勝のこととお慶び申し上げます。 先日はお忙しい中、面接にお越しいただき、誠にありがとうございました。 さて入社のご希望について慎重に選考をいたしました結果、まことに不本意ですが、貴殿の意向に添えない事となりました。なお、ご応募書類については当社にて責任廃棄とさせていただきます。 今回は予想を上回る多数のご応募をいただき、弊社といたしましても大変苦慮した上での決定であることを申し添えます。今後のご健康とご活躍を心よりお祈り申し上げます。敬具 面接の5日後に不採用の連絡が来ました! ちなみに、1次面接の話。 女性の支店長が面接官で決定権もあるようで下記のように言っていました。 支店長 私としては是非来ていただきたいので、早めに結果をお伝えします。いいお返事をお待ちしておりますね!面接は1回で終わりの予定です。 とまで言ってくれていたのに、なぜか2次面接が組まれ、さらに5日間待って問い合わせた結果が不採用でした…。 やはり、2次が組まれる予定じゃなかったのに組まれたということは、他に経験で自分より上回る人からの応募があったからその時間稼ぎだったんだと思います。 悲しいですね! (2回目) インターネット上でみつけた情報だと? たくさんの方が連絡がないことに不安を覚え、知恵袋などで質問しているのを見つけました。 もちろん、1週間待って採用されることもあるようですが、それは他の候補者よりその人が上回っていたか第一候補の方が内定辞退したからのようです。 やはり大抵は落ちているようで、下記の回答も見つけたので貼り付けておきます。 ※ヤフー知恵袋のベストアンサーより引用 面接する立場でお話します。 採用する気なら、1週間も待たせません。よそへ行かれたら困るからです。1日も早く合格を出します。早い時には面接のその場で採用です。遅いときでも2日ほどです。 やっぱり、決まるときは早く、不採用の場合は1週間前後というのが現実のようです…。 1週間待たずに催促の電話やメールはOK?
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このトピを見た人は、こんなトピも見ています こんなトピも 読まれています レス 16 (トピ主 5 ) 2011年12月5日 13:54 仕事 初めてトピック作成させて頂きます。 30代前半の主婦です。 現在、扶養範囲内でお仕事をしています。 今の職場に様々な問題があり、転職活動もしています。 (もちろん扶養範囲内で働ける場所です) ただ今のところ、連敗中です。 面接を受ける度、「合否の結果は、1週間後」や 「1週間以内に採用者のみに連絡します」と言われ連敗中です。 ネットで検索したり、知人からの話によると、 採用通知は、遅ければ遅いほど、不採用の可能性が高いと言う情報を、 よく耳にしたり、見かけたりします。 自分の時はどうだったか? 数回転職をしているので正直覚えていません。 会社の規模や、業種や職種によって異なる事は重々承知していますが、 ふと疑問に思い、思い切ってトピック作成させて頂きました。 通知が遅かったけど、採用だった方っていらっしゃいますか?
就職の面接でよく言われる「一週間後に返事します。」というセリフは、「不採用なので一週間後には履歴書を郵送でお返しします。」という意味って本当でしょうか? 面接官が不採用とはっきり告げるともめるため、やんわりと別の就職先を探すのを勧めるためと聞いたのですが。 面接官だった方や人事に詳しい方、実情を教えて下さい。 意見が分かれてますね 「いつから来られます?明日からいい?」とか「入るならシフトは○曜でいい?」 「次回は印鑑と通帳を持ってきて」とかなら採用 「申し込みはもうかなり来ててね」「雇う雇わないは縁だからね」は不採用(偏見?) 以前「そんなの社交辞令です。本当に一週間待つ人なんていません」と言われ、 素直に一週間待つ奴はKYってことかい!と思って。私は素直に待ってました(笑) 待ってといわれて採用された人っている?
転職の体験談や口コミサイトなどを読んでいると「『一週間以内に連絡します』は不合格フラグだ!」なんて意見を目にすることがあります。面接官からのこの言葉は、本当に不合格の証拠なのでしょうか? この記事では、「結果は一週間以内に連絡します」という言葉の意味と、それだけ時間がかかる理由についても紹介していきます。 1. 「一週間」というフレーズは不合格のサイン? 「結果は一週間以内に連絡します」という言葉は、暗に 「あなたは不採用ですよ」という意味を表していたりすることはありません。 単に言葉通り「それだけの選考期間がかかりますので知っておいてくださいね」という意味合いで捉えておくのがベターです。 「採用だったらすぐ連絡が来るはず!」と考え、長く待たされるのは不合格のサインだと考えてしまう人も少なくありませんが、必ずしも不合格になるというわけではないのです。 明らかに不合格だったから早めに通知を送った... なんてことも考えられますので、たとえ予定より早く連絡が来たとしても合格だとは限らないわけです。 企業の本業が忙しいかどうかという点や、応募者の人数、それから土日・祝日のタイミングによっても、選考スケジュールは前後します。「一週間以内に」というフレーズを耳にしたからといって、不合格ではないか... と早とちりしないようにしましょう。 2. 選考に一週間かかる理由 たとえば、人材採用の決定権を持った社長や役員などが長期休暇で不在だったり、体調を崩してお休みだったりすると、それだけ選考に時間がかかってしまいます。 合否を通知する決裁が取れない ので、企業としても早めに通知できない ことを心苦しく思っているケースが少なくありません。 また、応募先が大企業だったり、人気企業だったりして応募者が多数いる場合にも、選考に時間がかかることが想像できると思います。 10人、20人と応募者が来ているのに採用枠が1〜2名という場合には、 採用すべき人材をじっくり見極める必要 がある ため、早々に合否の結論を出せないケースもあるのです。 中には 「実際には2〜3日で結果を通知するけど、 余裕を持って一週間以内にしている 」という企業も あります。社内では2〜3日で合否の結論は出せる予定ではあるものの、緊急事態に備えてバッファを確保している場合です。 こうした企業の場合、スムーズに選考が進めば2〜3日後に連絡が来ることも多いです。あなたの応募先の会社がどのような考えで選考を進めているかを知る方法はありませんが、このようなケースがあることは知っておくとよいでしょう。 3.
この記事では、スマホサッカーゲームアプリ「サカつくRTW」において、 『星4選手を限界突破させて、5凸させるとどこまで強くなる?』 という事についてかいてあります。 今まで星4選手はそのままでは限界突破させる事が出来ず、 進化させて星5にすると限界突破させる事ができましたが 12月11日の大型アップデートで新たに星4選手を進化させる事無く限界突破させる事ができる様になりました! そんな星4選手の限界突破を5凸までしてみたので、ご紹介させて頂きます。 アップデート前の限界突破との違いは?げんとは? 従来の限界突破とは?
サカつくの醍醐味、それはチームを強化し、自分好みのチームにしていくこと。 しかし、サカつくアプリ【サカつくRoad to World】はガチャで良い選手をとって、強化していく課金アプリなのか…!? 【サカつくRTW】4を5凸するならなるべく配布系に使った方がいいのかね｜サカつくch -サカつくRTW（ロード・トゥ・ワールド）攻略まとめ. いえいえ、無課金でもじゅうぶん戦力10万超え、リーグモード全クリア、アリーナ戦のプラチナディビジョン昇格を狙えます。 無課金勢でも楽しみながら強化できる 【無課金育成方法】 をまとめていきます。 アプリ『サカつくRTW』自分の失敗体験を踏まえて初心者に伝えたい、始める前の基本知識~監督編(星4監督の正式名称と獲得方法)~ サカつくをはじめるにあたり知っておきたい情報、前回は選手獲得の注意点をまとめてみました。 今回は、フォーメーション構築にとってかな... サカつくRTW無課金育成方法①星4選手の活用が鍵 なぜ星4選手が必要になってくるのか? サカつくRTWでチームのスタメンには必然的に能力の高い星5選手が並びます。毎週水曜日にガチャスカウトが更新され、月に1度レジェンドマッチで星5選手も獲得できるため、無課金でも比較的星5選手は集まっていきます。 しかし、選手を最大限強化するには、 「限界突破」 が必要です。同じ星5選手が被った場合、もしくはアイテムを使わなければできない育成方法のため、課金して何度もガチャを回せる猛者は何体も同じキャラを持っていたりしますが、無課金勢は星5選手が1体でも当たれば大満足。レベル50まで育成して6000~7000くらいの能力のまま。 でも現実は星4ばかり当たってしまう… そこで、オススメしたい育成方法が 「無課金でもできる星4活用育成術」 です。 スカウト産星4選手の活用方法とは? 定期的に秘書のおしらせで、有望選手がスカウトリストに入ってきます。たまに星5選手もやってきますが、基本的には星4選手です。また、曜日マッチ、ワールドツアーなどイベントで手に入る選手も星4選手。星5選手が手元にないときはチームの主力選手になりますが、選手が揃ってきたら…もう必要なくなってきますよね。 でも、そんなスカウト産星4選手。 眠らせるのはもったいないんです! 星5選手には元々持っているスキル以外に「スキル継承」で2つのスキルをつけることができます。このスキルはランクA~C、レベル1~3まであり、ランクが高ければシュート能力やドリブル能力が高まり、レベルが高ければスキル発動の確率が高まります。 このスキル継承のランクA、レベル3の要員として、スカウト産星4選手の育成が必要になっていきます。 ガチャ産ではダメなの!
?と思われるかもしれませんね。 ガチャ産星4選手の活用方法とは?
セガゲームスのスマホSLG『プロサッカークラブをつくろう! ロード・トゥ・ワールド』にて、アップデートを2019年12月11日(水)より実施しました。また豪華報酬が手に入るログインボーナス&ミッション"もりもりキャンペーン"を同日より開始しました。 ◆イベント内容 本日12月11日(水)にアップデートを実施しました。2019年の締めくくりとなる今回のアップデートでは、カップ戦も含めたリーグ戦のオート進行が実装となるのに加え、★4選手が5段階まで限界突破可能になりました。この他にも新たな移籍特訓先の追加や、ポジションエディットの拡張、資金スカウトへの新規★5選手の追加など様々なアップデートを実施しています。「サカつくRTW」では、アップデートを記念して豪華報酬が手に入るログインボーナス&ミッション"もりもりキャンペーン"を開催中です。本キャンペーンでは、期間中に13日間ログインすると、歴代「サカつく」でお馴染みの「★5河本鬼茂」や、「最大GB3600個(無償)」や「★4限界突破練習&契約書」などが獲得できます。この他にも、アップデートを記念して特別に1日1回10連無料スカウトがついた"PICK UP SCOUT Vol. 21"や、"SWCC CUP"も同時開催中です。更に盛り上がる「サカつくRTW」にご期待ください!
対戦相手に「SWCC14th決勝トーナメント進出チーム」から選出された7チームが登場します。上位ディビジョンでは、報酬として交換所にてSWCC限定選手などと交換できる「ゴールドトロフィー」獲得のチャンスもあります。また、全てのディビジョンで初回優勝報酬と順位報酬が獲得できますので、ぜひ、チャレンジしましょう。 開催期間:2019年12月11日(水)~12月18日(水)10:59 ■『プロサッカークラブをつくろう! ロード・トゥ・ワールド』 公式サイト: 公式Twitter: (C)SEGA (公財)日本サッカー協会公認