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解決済み 任意継続の健康保険をやめて、扶養に入りたい場合なのですが、 任意継続の健康保険をやめて、扶養に入りたい場合なのですが、任意継続の資格喪失は保険料を支払わなければ(10日まででしたっけ)自動的に喪失されると聞きました。 今月分は振り込んでしまったので、来月は振り込まないつもりなのですが、来月の3日に病院にかかる予定があります。 そういった場合は、来月から任意継続の保険証が使えなくなるのでしょうか。 そうすると扶養に入る健康保険の保険証が来るまでは病院にかかれませんか? 補足 扶養に入る申請書に、任意継続の場合は資格喪失まで扶養認定はできません、とあったのですが、私の場合来月10日以降の資格喪失ということですよね?それまでは任意継続の保険証を使えると言う認識でいいのでしょうか?
1 srafp 回答日時: 2010/12/14 09:07 > (2)の保険料を納付しないということで脱退できたらと考えておりまして、 > 月初めに送付される納付書でその月の1日から10日までの支払期日までに支払わず、 > 脱退し1月に健康保険の扶養にしてもらおうかと思います。 大抵の方がこの選択肢を活用しているように感じます。 > おそらく納付期日の翌日で資格喪失するかと思いますが、 少なくとも加入しているのが「協会けんぽ」であれば、ご推察の通りです。 > その日から健康保険の扶養認定日までは無保険期間になると思います。 > その間は国民健康保険に加入するような手続きをとったほうがよういのでしょうか? 以下の様に行ってください。 医療保険に無保険期間は生じないので、国保に加入する必要はございません。 ・被扶養者の資格取得日を、任意継続費保険主の資格喪失日(1月11日? パートの妻が自己都合退職したので、私の扶養に入れたいと考えています。妻は雇用保険の失業給付を受給する予定ですが、扶養家族になれますか？ | よくある質問 | NTT健康保険組合. )で記入 この時、加入の手続き書類は、1月11日提出の必要性は無い。だが、余り遅くなってはダメです。 ↓ ・保険証が届くまでの間は医療機関に係るのは控える。 どうしても病院等に通わなければならない時には、病院窓口に相談する。 この回答への補足 早速のご解答ありがとうございます。 そこで補足ですが、旦那の健康保険は組合みたいで、独自の認定基準などを設けているようです。 社会保険事務も外部委託しているようで、1月の認定日が任意継続の資格喪失日にしてくれれば良いのですが、そうもいかないようで・・・。もし、資格喪失日が1月11日だと仮定して、扶養認定日が20日だと仮定するならば、間の10日間は無保険期間になるのでやはり、国民健康保険の手続きとなるのでしょいうか?現在治療中の部分もあり困っています。 補足日時:2010/12/14 09:14 0 この回答へのお礼 最初にご解答いただきありがとうございました。 大変参考になりましたし、今後の参考にさせていただきたいと思います。 お礼日時:2010/12/14 16:18 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! gooで質問しましょう! このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています
解決済み 健康保険の任意継続から家族の扶養に入る際の注意点を教えて下さい。 健康保険の任意継続から家族の扶養に入る際の注意点を教えて下さい。夫(44歳無職)妻(39歳会社員)です。 夫は2年前からうつ病を患っており、会社を休職し昨年退職しました。 傷病手当金を受給中だった為、前職の健康保険を任意継続しましたが、 現在は傷病手当も失業給付も終わり全くの無収入です。 現在の雇用情勢と年齢を考えても、再就職の見込みなく困り果てていま す。 夫は貯金もあまりなく収入もない為、任継の保険料と年金で毎月5万近い 出費はキツイです。 できれば私の扶養家族に入れたいと考えているのですが、どのような手 順で進めるのがいいのでしょうか? ネットで調べたところ、任継は家族の扶養に入るという理由ではやめら れないそうですが、故意に保険料を滞納すれば資格を失効できるという 解釈で合っていますか?故意に納めない場合罰則等はあるのでしょうか ? ここで問題なのが、口座振替で払っている為、毎月自動的に引き落とさ れてしまうんです。 まず保険組合に連絡して口座振替から納付書での納付に切り替えたのち 、期日までに納めなければ資格失効できるでしょうか。 その後、私の勤務先で扶養に入れる手続きをするという流れで問題ない ですか?
ホーム よくある質問 よくある質問と、その回答を検索できます。 お知りになりたい情報をカテゴリ(分類)からお調べいただけます。 カテゴリ検索 パートの妻が自己都合退職したので、私の扶養に入れたいと考えています。妻は雇用保険の失業給付を受給する予定ですが、扶養家族になれますか? 退職日の翌日から、失業給付を受給するまでの期間は扶養に入ることが出来ますが、60歳未満で、受給開始から基本手当日額が3, 612円以上(60歳以上の方は5, 000円以上)の方は、受給期間中は扶養家族には入れません。 なお、受給が開始したら取消のお手続きが必要となります。失業給付受給終了後、お仕事が決まらない場合は、再度、扶養認定のお手続きを頂ければ、支給終了日の翌日から扶養に入ることが出来ます。 前のページに戻る ページ先頭へ戻る
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