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マイナンバーが銀行口座に紐付けされるのが義務化になるようですが、義務化される前に口座を解約すれば取引履歴などは分からないのでしょうか? ベストアンサー このベストアンサーは投票で選ばれました ID非公開 さん 2020/1/19 21:10 違います。 マイナンバーに関係なく 犯罪収益移転防止法と国税総合管理システムで口座の出し入れはわかります。そしてその記録は7年残っています。 もっとも解約自体は意味がありますよ。 解約の記録は残っても 資産を持っている証拠にはなりませんから そしてマイナンバーの恐ろしさは別のところにあるのです。 マイナンバー登録すると「日本人の個人である」と言うフラグが付きます。これが恐ろしいのです。 マイナンバーで、預金や郵貯口座が調べられれるか?
政府・与党は、マイナンバーと個人の預貯金口座の「ひも付け」で、1人につき一つの口座の登録の義務化を先行させ、制度が本来志向する全口座を対象とした義務化は先送りすることにした。生活支援のための給付金の支給迅速化を大義名分に一部の義務化を実現し、全口座義務化という最終目標へ駒を進める構えだ。 総務相は「全口座ひも付け義務化」に未練 「私自身の親が立て続けに他界して、口座の所在すら分からず大変苦労した。また、東日本大震災の津波などで家財を流されて自分の口座さえ把握できない方が多かっただろう、という思いから、全ての口座をマイナンバーとひも付けておけば、かなり便利になると思っていた」。高市早苗総務相は9日の記者会見で「全口座」の義務化に未練をにじませた。 義務化の議論は、4月に…
ただし、「マイナンバーカード」は"更新"が必要になるので要注意 「マイナポイント事業」では、一人あたり最大5000円分を得することができ、たとえば夫婦で申し込めば、1万円分のポイントが貯まります。また、 子どもの「マイナンバーカード」でも「マイナポイント事業」に申し込むことはできます。 15歳未満の子どもが「マイナポイント事業」に申し込むときは、自分で申し込むか、幼齢でやむを得ない場合などであれば、親などの法定代理人が手続きを代行できます。紐付けるキャッシュレス決済は、本人名義が基本。しかし、電子マネーやプリペイドカードは「12歳以上」や「15歳以上」といった年齢制限があるケースが多いため、 未成年者が紐付けるキャッシュレス決済は、親名義のものでも可 とされています。 ⇒ 子供用PASMOでもオートチャージできる裏ワザとは!? TOKYU CARDジュニアオートチャージの申込方法とポイントの貯まるクレジットカードを徹底解説!
マイナンバーは社会保険手続きで使うのか? マイナンバーが導入されたことにより、 社会保険の手続きにおいてマイナンバーを記載する必要があります 。雇用保険、健康保険、厚生年金など、いずれにおいてもマイナンバーを使用するようになり、ほぼ全ての書類・手続きに必要になってくると考えられます。 マイナンバーは社会保険とどういう関係なのか? 個人番号と預貯金口座紐付けの新たな制度が創設 | ニュース | 税務会計経営情報サイト TabisLand. 私たちが生活する中で健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、といった多くの社会保険に関連して生活をしています。マイナンバーは上記全ての手続きにおいて必要となります。 ハローワーク、年金機構、税務署など、管轄がそれぞれ異なっているので、各種手続きにおいてマイナンバーが必要となります。また、生命保険の受給の際にもマイナンバーが必要となる場合もあります。 マイナンバーはどんな保険の手続きで使用するのか? マイナンバーは、以下のように個人および企業における各種手続きにおいて必要となります。 雇用保険 資格取得届、資格喪失届、高年齢雇用継続給付申請書、育児休業給付金支給申請書など。 健康保険 同様に資格取得・喪失届。被扶養者異動届、傷病手当支給申請書など。 所得税 扶養控除申告書、支払調書、源泉徴収票、給与支払報告書など。 個人においては、確定申告や失業給付などの場面があり、 企業においては、健康保険や厚生年金の資格取得・喪失届、年末調整などの手続きに必要となります 。 3. 実際にどのようにマイナンバーを利用しているのか? まず、マイナンバーは特定個人情報という個人情報より重要度の高い分類です。とくに、企業においては、昨今の情報漏洩問題もあるので、厚生労働省のガイドラインには、マイナンバーを扱う専用ルームや専用PCなどの設置が案内されています。ただし、多くの中小企業においては、専用ルームを設置するなど、多額のコストを掛けてまで対応しているケースはほとんどありません。 中には専用PCを設置し、人目につきやすい場所で作業をおこない、PCは顔認証でしかログインできない対応を取っているような企業もあるようです。 ただ、マイナンバーは企業の日常業務で多く使用することになるので、専用PCへの移動、顔認証、マイナンバーを書類へ記入するという工数のかかる作業になるので、企業にかかる負担はコスト面だけとはいえないでしょう。 実務で使用する際は、コストを掛けず、今後マイナンバーを永続的に使用することを意識し、対応を取る必要があります。 4.